2025年11月13日

 一常會首次討論修訂法案

    最低工資擬明年調升2.9%

    【本報消息】立法會第一常設委員會昨日上午十時舉行會議，首次討論《僱員最低工資》修訂法案。法案建議將僱員最低工資調升百分之二點九，即時薪增至三十五元，日薪增至二百八十元，月薪增至七千二百八十元，並計劃於明年元旦生效。會後，一常會主席黃潔貞表示，委員會將盡快邀請政府方面列席討論，並有信心於下月中旬完成法案審議，確保法案能如期於明年生效。

    黃潔貞與秘書李良汪會後向傳媒介紹會議情況。黃潔貞指出，最低工資的調升幅度是基於社會協調常設委員會的討論結果，委員會大致尊重該結果，但同時關注數個問題。委員會期望政府提供社協討論過程的詳細資料，包括調整幅度的依據以及勞資雙方的意見收集。此外，有委員指出，雖然法案是按法律規定每兩年檢討一次，但此次提交立法會的時間仍顯倉促，希望政府未來應提前向立法會提交法案，以便企業僱主有更多的時間適應。

    硏調薪補助解糾紛

    委員會亦關注最低工資調整對物業管理行業的影響。目前，政府部門或大廈業主與物管公司簽訂的服務合同中，部分包含因應最低工資調整而設的追加費用條款，但部分合同並無此條款。由於大廈召開業主大會程序複雜，委員會擔心物管公司可能因合同調整困難、無法承擔新增成本而出現拖欠薪酬的問題。因此，委員會希望政府提供上次最低工資調整後，是否對僱員造成拖欠薪金影響的資料，並建議政府與房屋局加強溝通，了解私人物管行業受影響的情況，並考慮制訂相關法規提供調薪補助，以解決最低工資調整後產生的薪酬差距和勞資糾紛問題。

資料來源:澳門日報